Nos missions
EQUILIBRES intervient comme conseil auprès des entreprises pour :
• Apporter des données comparatives et diffuser les meilleures pratiques en termes d’égalité professionnelle ou d’amélioration de la vie au travail
• Accompagner leur réflexion sur l’évolution professionnelle des femmes
• Créer et animer des réseaux internes/groupes de réflexion sur l’égalité professionnelle
• Rédiger des chartes ou accords sur l’égalité professionnelle, la mixité et l’égalité des chances
• Définir et mettre en valeur les éléments qualitatifs de leur politique de rétribution globale
• Mettre en place des actions facilitant le quotidien de leurs salariés.
EQUILIBRES participe aux réflexions menées par les collectivités et les autorités publiques pour favoriser la mise en place de programmes ou d’actions conjointes dans le domaine de l’égalité professionnelle.
• Apporter des données comparatives et diffuser les meilleures pratiques en termes d’égalité professionnelle ou d’amélioration de la vie au travail
• Accompagner leur réflexion sur l’évolution professionnelle des femmes
• Créer et animer des réseaux internes/groupes de réflexion sur l’égalité professionnelle
• Rédiger des chartes ou accords sur l’égalité professionnelle, la mixité et l’égalité des chances
• Définir et mettre en valeur les éléments qualitatifs de leur politique de rétribution globale
• Mettre en place des actions facilitant le quotidien de leurs salariés.
EQUILIBRES participe aux réflexions menées par les collectivités et les autorités publiques pour favoriser la mise en place de programmes ou d’actions conjointes dans le domaine de l’égalité professionnelle.